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Coca Cola Reduce el plastico de sus tapas

Coca Cola Argentina ha introducido una nueva tapa a toda su línea de botellas PET, la cual represent una reducción en un 23 % en la cantidad de plastico utilizada en su producción. Teniendo en cuenta que en la actualidad se producen 12.000.000 de envases PET por día, esta medida tienen el potencial de reducir en 8.160 Kilos diarios el polipropileno utilizado en su fabricacion, un estimado de 3000 toneladas anuales. Lo cual representa una reducción en 11.400 barriles de petróleo utilizado para producir dicho plastico. El plástico es uno de los materiales que mas volumen de basura genera, el cual termina en la tierra (rellenos sanitarios) o en los cursos de agua (ríos, lagos y océanos), algunas de las razones por las cuales debemos reducir su consumo son:  Las tapas tardan cerca de 100 años en deshacerse en degradarse. Afecta la vida silvestre, pues las aves y otros animales ingieren plastico confundiéndolo por comida. Cerca de 200 diferentes especies de vida marina, incluyendo ballenas, delfines, focas y tortugas mueren a causa del plástico en los oceanos. Son una fuente de basura, la cual contamina calles,  playas,  mares, lagos, bosques y...

Mondelez 2015 Sustainability Goals

Mondelez International last year sustainably sourced 10 percent of cocoa, 56 percent of coffee and 44 percent of West European biscuits, according to the company’s first well-being progress report. The global snack-food giant also established third-party verification for its Cocoa Life program that will measure its impact on farmers and their communities. The company issued its first report highlighting its progress against its global well-being goals. The report details steps Mondelez International has made to meet well-being metrics in the areas of mindful snacking, sustainability, communities and safety. Other key sustainability targets noted in the report: Achieved goal to have 100 percent of palm oil RSPO (Roundtable on Sustainable Palm Oil) — two years ahead of 2015 commitment. On target to reach global goals to reduce greenhouse gases and water use in manufacturing by 2015. In 2013, reduced water use by 11 percent and GHG emissions by 9 percent. More improvement needed to reach goal of reducing energy use in manufacturing by 15 percent by 2015.  Reduced energy use by 6 percent through 2013. Exceeded goal to reduce manufacturing waste by 15 percent by 2015 – 46 percent reduction through 2013. To reduce their environmental footprint by 2015, Mondelez established the following goals: Cut our energy and water use in manufacturing by 15% Reduce our greenhouse gas emissions and waste from manufacturing by 15% Make 60% of our production in Zero Waste to Landfill sites Eliminate 50 million pounds (22,500 tons) of packaging material Securing the Future through Sustainable Agriculture Transforming our agricultural supply chains is an essential foundation for a sustainable future. We’ve launched innovative, industry-leading holistic programs in key commodities like cocoa, coffee and wheat. Giving a voice to farmers and empowering them to create thriving farms and communities. Take a look: Cocoa Life: 10 year, $400 million investment, empowering more than 200,000 farmers and improving the lives of more than 1 million people. Coffee Made Happy: 10 year, $200 million plan to create 1 million coffee entrepreneurs. Harmony: our European wheat program, Harmony, promotes biodiversity and good environmental practices in wheat production. Beyond this, as the foundation for all our work in sustainable agriculture, we’re embedding sustainability into our sourcing practices across our commodities.  ...

Unilever Mexico y Caribe utilizara el 100% de su energía de fuentes eolicas

En unna reciente entrevista para el diario Mexicano Octavo Día Fabián Prado, Presidente de Unilever Mexico y Caribe, hablo del ambicioso de Unilever de utilizar electricidad generada mediante generadores eolicos como su unica fuente de energia a partir del 2015. Además buscaran obtener 100% su materia prima de fuentes sustentable, cuando actualmente el mismo porcentaje ronda el 40% . Para logran tales objetivos Uniliver Mexico y Caribe ha desarrollado un plan par ainvertir 500 millones de dolares, de los cuales ya fueron destiados el 80% y mostrando resultados al corto plazo De la misma manera se destacaron los principales cambio de Unilever tanto en materia de elevar el nivel de su cadena de suministro y Energía, sino también de los cambios profundos que se realizaron a nivel organizacional. Fabián Prado,presidente de Unilever,  destaca un plan de flexibilidad muy interesante, llamado Agile Working, con el cual la gente no necesita estar en la oficina para trabajar, con lo cual han reducido en un 50% la superficie necesaria de sus oficinas. ¡Pero estamos viviendo en el año 2014! Estamos en un mundo virtual, la gente puede trabajar desde su casa o puede trabajar desde una tienda, tomando un café, puede trabajar donde sea, porque no necesita estar físicamente en la oficina. El sistema permite un equilibrio total para las mujeres con hijos o incluso para los hombres: si yo tengo ganas de recoger a mi hijo en la escuela a las 2:00 de la tarde, luego regreso a mi casa y sigo trabajando desde...

Explora es declarada como la Agencia de Turismo mas sustentable de Chile

La Federación de Empresas de Turismo de Chile (Fedetur) entregó ayer en la Cena Anual del Turismo sus premios 2014, instancia que desde 2011 reconoce año a año a las compañías y destinos que más se han destacado por sus avances en sustentabilidad, responsabilidad social e innovación. Explora obtuvo el primer puesto en la categoría “Empresa turística más sustentable” por su gestión correspondiente a 2013. Este galardón reconoce a las compañías chilenas con mejores niveles en esta materia, en cualquiera de sus tres dimensiones: medioambiental, sociocultural y económica. “Estamos muy contentos y orgullosos, ya que para nuestro quehacer, la sustentabilidad es fundamental. Tenemos una gerencia específica para su desarrollo y cruza nuestra operación de manera transversal. Hemos adoptado la misión de cuidar, proteger y preservar el entorno de los lugares donde nos emplazamos, tanto medioambientalmente como generando un retorno para las comunidades con las que nos vinculamos”, señaló el gerente de sustentabilidad de explora, Gonzalo Droppelmann. En sus operaciones –Atacama, Patagonia y Rapa Nui-, explora desarrolla diversos programas educacionales y de apoyo local, así como iniciativas que apuntan a la preservación, cuidado del entorno y biodiversidad. “Velamos para que nuestras exploraciones sean de bajo impacto para la naturaleza, al igual que el funcionamiento de nuestros hoteles. Maximizamos las ventajas de la energía solar y el agua propia de los lugares en que operamos, y nos preocupamos de impulsar un adecuado manejo de residuos orgánicos”, detalló Gonzalo Droppelmann. Además de esta categoría, en los premios Fedetur figura “Empresa turística más innovadora” y “Destino turístico más sustentable”, que este año fueron otorgados a La Bicicleta Verde y a Provincia Capitán Prat, en Aysén, respectivamente....

Apple reduce el uso de quimicos tóxicos

Lisa Jackson, Viceprecidente de iniciativas ambientales de Apple, informo que prohibiran el Benceno y n-hexano en las plantas que ensamblan sus productos El benceno un quimico con alto poder carcinógeno, asociado con la leucemia, y los trabajadores que están expuestos a altas concentraciones de n-hexano en grandes dosis pueden desarrollar lesiones en los nervios, según los estudios realizados por  el ATSDR (Agency for Toxis Substances and Disease Registry) de Estados Unidos. Jackson informo que dicha accion se baso en pedidos de informacion de los consumidores sobre si los químicos eran utilizados en las plantas donde se fabrican los productos de Apple. esta presion pública llevo a realizar una investigacion en las 22 fábricas de Apple, y segun las palabras de Lisa Jackson “no encontró evidencia de que la salud de los trabajadores estuviera en riesgo”. Sostubo que las restricciones de la empresa sobre químicos inseguros fueron actualizadas para asegurar que los dos químicos no se utilicen en el proceso de fabricación. En su esfuerzo dirigido hacia el uso de materiales verdes, Apple desarrolló previamente cables de energía sin incluir PVC, pantallas sin mercurio y cerramientos sin retardantes de fuego...

Adeco se suma a la certificación GRI 4

En 2013, con el fin de integrar la sustentabilidad a su modelo de negocio, ADECCO Argentina presentó su  nuevo Comité Estratégico y el Comité Operativo de Sustentabilidad. Como objetivo para 2014, Adecco se propuso profundizar el uso de indicadores de gestión sustentable, no sólo como herramienta fundamental para evaluar el compromiso en materia económica, social y ambiental, su desarrollo e impacto, sino también como fuente de gestión y planeamiento que permita diseñar estrategias y acciones futuras en aquellos ámbitos y áreas de la compañía en los que se requiera mejorar. El reporte 2014 indica que el 88% de los empleados recibieron formación en lucha contra la corrupción, se han realizado 62 visitas a establecimientos propios y 261 visitas a establecimientos de terceros para relevamiento y capacitación en cuestiones de seguridad e higiene, se promovió el desarrollo profesional de 3.392 colaboradores dictando más de 300 cursos a través del Centro de Desarrollo Adecco; 14 nuevas empresas se comprometieron con una sociedad más inclusiva promoviendo la incorporación de personas con discapacidad; se logró que el 98% de los clientes adhieran a la facturación electrónica como propuesta de protección ambiental; y se evaluaron las prácticas laborales de 14 proveedores y el 100% de las compras fueron realizadas a proveedores locales. Otros datos a destacar: Con respecto a los programas de sustentabilidad en la comunidad la empresa ejecutó 7 programas en 13 provincias, trabajando de manera articulada con 52 organizaciones, alcanzando 12.534 beneficiarios directos. En lo vinculado a la inclusión laboral de grupos vulnerables, 568 personas fueron capacitadas a través de los talleres de formación laboral, fueron brindadas 360 horas reloj de formación para la inserción laboral en alianza con escuelas y organizaciones de la sociedad civil. Además, Adecco Argentina acompañó a 55 personas en su inclusión al mercado laboral. En temas de prevención y erradicación del trabajo infantil, se destaca el desarrollo local a través de los programas Jardines de Cosecha y Sembrando el Futuro. Por medio del programa de articulación público-privada, Jardines de Cosecha, se consiguió un total de 1.060 niños beneficiados, entre 1 a 11 años, de las provincias de Jujuy, Salta y Misiones. Por su parte, el programa Sembrando el Futuro alcanzó a 831 niños y niñas. – En Argentina la empresa logró mejorar la empleabilidad de 11.197 personas por día. En 2013 Adecco Argentina logró reciclar más de 3 toneladas de papel y alcanzó un 98% de clientes que aceptaron adherir a la factura electrónica. – En cuanto a equilibrio de género, más del 60% del staff pertenece al género femenino. A la tabla G4 del Global Reporting Initiative se le suma la correspondencia con los lineamientos del Pacto Global y de la ISO 26.000 de Responsabilidad Social. En cuanto al G4, la compañía alcanzó el nivel Core. Para seguir los lineamientos del G4 del GRI, la empresa definió su matriz de materialidad para encarar el proceso de reporte a partir de los lineamientos de la OIT sobre los servicios prestados por las agencias de empleo privadas; del Código de Conducta de Confederación Internacional de Agencias de Empleo Privada; y de las 7 materias fundamentales de la ISO 26.000. A partir de allí se terminaron de ponderar los aspectos materiales por medio de un diálogo con los grupos de interés y con una encuesta a los directivos de la empresa. DESCARGAR REPORTE SUSTENTABILIDAD...

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